Dès mercredi, les plus de 70 000 chauffeurs Uber britanniques seront considérés comme des travailleurs salariés et non plus indépendants. Ils toucheront au moins le salaire minimum, auront droit à des congés payés et pourront cotiser à un plan d’épargne-retraite, auquel contribuera la société.
Royaume-Uni : pour la première fois, Uber reconnaît aux chauffeurs le statut de salarié
